公务员怎么知道待遇,公务员怎么知道待遇好不好

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于公务员怎么知道待遇的问题，于是小编就整理了2个相关介绍公务员怎么知道待遇的解答，让我们一起看看吧。

1. 公务员的福利待遇如何？
2. 讲讲身为公务员的你的工资？

公务员的福利待遇如何？

好的

(1)工资收入 从2018年7月起,调整机关事业单位工作人员基本工资标准、增加机关事业单位离休人员离休费。调整后,职务工资标准适当提高,其他各级别工资档次标准相应提高。如果换算为实际工资收入增长,大约每人每月平均增长300元左右。

2、公积金公积金缴纳的数额是工资总额的百分之十二,然后单位和个人各交一半。公务员缴纳的基数要比在企业和工厂上班的高

1、公务员按照国家规定享受地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴等津贴。
2、公务员按照国家规定享受住房、医疗等补贴、补助。
3、公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的，按照国家规定享受年终奖金。
4、公务员实行国家规定的工时制度，按照国家规定享受休假。公务员在法定工作日之外加班的，应当给予相应的补休。
5、国家建立公务员保险制度，保障公务员在退休、患病、工伤、生育、失业等情况下获得帮助和补偿。如公务员因公致残的，享受国家规定的伤残待遇。公务员因公牺牲、因公死亡或者病故的，其亲属享受国家规定的抚恤和优待。

公务员一般被大家认为是“金饭碗”，工资收入是非常的安全稳定有保障的。

我国的公务员大约有1000多万，题目问到的是普通公务员，肯定工资收入不可能太高。

公务员有基本工资全国统一，但是基本工资以外，还有各种各样的补贴补助。一般来讲，全国各地收入差距很大，消费水平也各异，尤其是各地的房价差异也大。所以，每一个地区的公务员工资收入是不一样的。

公务员实行国家统一的职务与级别相结合的工资制度。公务员工资制度贯彻按劳分配的原则，体现工作职责、工作能力、工作实绩、资历等因素，保持不同职务、级别之间的合理工资差距。

公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。

公务员按照国家规定享受地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴等津贴。

讲讲身为公务员的你的工资？

东北JZ那嘎达县城机关公务员，35年工龄，四级主任科员，打卡工资4700，扣除缴费每月约1000元，实际打卡工资3700，车补650，实际每月4250，年底有13薪3500，绩效奖等等全部都没有，35年工龄的四级主任科员年薪也就五万多一点。

从今年开始，人情随往还加重了，不管谁家有任何事，新换LD都告诉办公室通知所有人到场随份子，真是饱汉不知饿汉饥，有的TZ八月九月的工资全都随份子了，家里已经揭不开锅了。

难难难！

大家怎么看？都来说说吧！

邻居是公务员，所在地方为工资待遇与房价、物价等最不成比例的地方，月最低工资标准为1670元，新房均价3万多元/平米。

邻居是市直机关公务员，50岁，二级主任科员职级，任二级主任科员（主任科员）3年，今年9月应发工资9566元，扣除公积金1230元，扣除各项[_a***_]费和职业年金1171元，每月实发工资7165元。这里面包含高温费，这个高温费不是每个月都有，只有温度较高的几个月才有；也包含公务交通补贴，这边正科级及以下职务职级都是每月650元。

至于年终奖，包括两个：年终一次性奖金和年度考核绩效奖。年终一次性奖金就是大家平时所说的13薪，其实就是一个月的基本工资，邻居大概可以拿到4000元左右。而年度考核绩效奖，这边近几年也有。这个主要是考核单位，分定等次，当然个人年度考核也要在称职以上，等次不同，拿到的考核绩效奖比例也不同。正常考核优秀的单位拿3.3倍的个人月工资作为考核绩效奖；考核良好的单位拿3倍的个人月工资作为考核绩效奖，考核合格的单位拿2.7倍的个人月工资作为考核绩效奖。邻居所在的单位，不是强势职能部门，不容易出成绩也不容易犯错误，每次考核基本上都是良好，他可以拿到三倍的个人月工资作为年度考核绩效奖，扣除个税，大概可以拿到27,000元左右。

综合起来，正科级公务员邻居的年收入包括月实发工资、年终一次性奖金、年度考核绩效奖和公积金等等，大约有146,500元，这里面的住房公积金每年有29,520元，只能用于购房、还贷款等等，无法自由支取。邻居是10多年前贷款买的房子，现在用公积金足够还按揭贷款，要现在买的话就困难了，没有一大家的积蓄是无法支撑的。

到此，以上就是小编对于公务员怎么知道待遇的问题就介绍到这了，希望介绍关于公务员怎么知道待遇的2点解答对大家有用。